Dejamir Soares, Presidente do Sindicato dos Profissionais de Enfermagem de
Mato Grosso (Sinpen)
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Os profissionais da enfermagem da rede municipal decidiram encerrar a paralisação, iniciada na segunda-feira, que chegou a ser declarada ilegal pela justiça. A Comissão de Conciliação do Tribunal de Justiça se reuniu, hoje, com representantes da prefeitura e o sindicato. Os concursados conseguiram um aumento de 70% escalonado em 5 anos. O presidente do Sindicato dos Profissionais de Enfermagem de Mato Grosso (Sinpen), Dejamir Soares, informou que foi definido "reajuste vai ser escalonado, igual dos médicos". Em relação aos contratados, que representam 60% do quadro, vão receber um aumento de 36% para os enfermeiros e 22% para o técnico até agosto de 2015.
Enfermeiros concursados recebem R$ 1.760 por 40 horas semanais e cobram equipação aos odontólogos que ganham, no início da carreira, R$ 3 mil para trabalharem durante 20 hora. Já os enfermeiros que trabalham 30 horas ganham R$ 1.434,94. Técnicos que trabalham 40 horas recebem R$ 952,89. Os que trabalham 30 horas ganham como os auxiliares de enfermagem R$ 725.
"Não houve uma garantia jurídica por parte do Ministério Público (MP) sobre a lei 094/2003. Não nos deram garantia jurídica na equiparação do contratado com os estatutários", acrescentou. “Vamos sair dessa inércia que nós estamos para um avanço significativo pontual. O nosso acordo encerra em 2019 com o município de Cuiabá, mas ao longo disso, temos duas leis , da insalubridade que está aí para ser julgada e a outra lei que está tramitando, onde se paga o adicional o noturno errado para a categoria”, ressaltou.
Sobre possíveis cortes nos pontos dos funcionários, o presidente afirmou que isso não acontecerá e as multas que o sindicato levou no valor de R$ 30 mil, serão retiradas. Ele concluiu que essa negociação com o município vem se arrastando desde o ano passado, e agora com três dias de greve, o sindicato conseguiu o que não conseguia há 20 anos.
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Fonte: www.sonoticias.com.br
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